工作三天有工资吗没有签劳动合同

2025-04-24

工作三天即使没签劳动合同也有工资。依据《劳动法》，用人单位应按实际出勤支付工资，不得因未签合同而拒付，否则违法并可能影响企业信誉。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
常见处理方式为与用人单位协商或申请劳动仲裁。若用人单位态度良好，可首选协商；若协商无果或遭遇恶意拖欠，则应申请劳动仲裁以维护权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
工作三天应得工资。操作如下：1. 与用人单位沟通，要求支付工资；2. 若沟通无果，收集上班证据；3. 向劳动仲裁部门申请仲裁，要求支付工资及可能的经济补偿。

电话：15555555523（123中间8个5）
微信：51764（谐音我要请律师）

上一篇：银行卡冻结期间，我可以在手机上绑定其他银行下一篇：暂无